?工傷事故達成賠償協(xié)議，還能反悔讓法院撤銷嗎?

　　勞動者與用人單位就解除或者終止勞動合同辦理相關(guān)手續(xù)、支付工資報酬、加班費、經(jīng)濟補償或者賠償金等達成的協(xié)議，不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，且不存在欺詐、脅迫或者乘人之危情形的，應(yīng)當認定有效。前款協(xié)議存在重大誤解或者顯失公平情形，當事人請求撤銷的，人民法院應(yīng)予支持。賠償協(xié)議是否可撤銷，應(yīng)從簽訂協(xié)議意思表示是否真實以及損害后果與簽訂協(xié)議時的預(yù)期損失是否差距巨大主客觀兩方面進行考察。　　案情介

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